Reményteli szülő

Az egészséges családok az egyéniségre, a személyes felelősségvállalásra és az önállóságra bátorítanak.
Ösztönzik gyerekeikben a kompetencia és az önbecsülés érzésének kifejlődését.
-Susan Forward-

Nyugodt szülő kamaszkorú gyerekkel?

A serdülőkor felőrli a család, a szülők összes energiáját.
Attól tartunk, hogy elszúrjuk a gyereknevelést.

Mindemellett vannak még más tényezők is:

  • a munkánk, ahol szintén teljesíteni kell,
  • a családi kötelezettségek – szülő, társ, háztartás vezetése,
  • és a kamasz részéről a pedagógus, akinek ő szintén meg akar felelni.

 A “cég lelke a munkaerő” programomban is azt tapasztalom, hogyha a munkavállaló motivált, akkor ez meglátszik a teljesítményén is, továbbá a cég profitján is.

És a 21. századi ember akkor elégedett – kutatások alapján is – ha a magánélet egyensúlyban van a  munkahelyi elvárásokkal. 

Hogyan lehet  elérni a munka- magánélet egyensúlyát a legkézenfekvőbben?

Ha a munkavállaló szívéhez közelálló dolgokkal foglalkozunk, tehát VELE törődünk, személyes gondoskodásban részesítjük.
A munkavállalók legnagyobb problémája első helyen a személytelen bánásmód.
A HR-nek (már ahol van) erre már nincs elég kapacitása, másrészt egy belsőssel nem is biztos, hogy szívesen megosztják meg a mindennapi gondjaikat: iskolai, párkapcsolati, szülő – rokoni, anyagi problémák.

Hogyan tudunk együtt dolgozni?

Tréning

Konzultáció

Villám konzultáció

Online

Minőségi kapcsolatépítés

Ha felkeltettem az érdeklődésedet, keress bátran: